Ansættelsesret
Jeg tilbyder rådgivning inden for arbejds- og ansættelsesret såvel til arbejdsgivere, men også til direktører, ledende medarbejdere og øvrige funktionærer.
Rådgivningen er relevant i forbindelse med etableringen af et ansættelsesforhold, tvister opstået under et ansættelsesforhold og tvister omkring et ansættelsesforholds ophør.
Jeg kan tilbyde ydelser inden for:
- Udarbejdelse af ansættelseskontrakter
- Opdatering og ajourføring af eksisterende ansættelseskontrakter
- Konkurrence- og kundeklausuler og andre begrænsninger
- Opsigelser og bortvisning
- Fratrædelsesaftaler
- Virksomhedsoverdragelse
Min rådgivning kan med fordel bruges på forkant og forebyggende for at sikre velfungerende ansættelseskontrakter, enkelte formuleringer og generelle HR-politikker m.m. Jeg tilbyder rådgivning om alle spørgsmål før og under ansættelsen og vedrørende opsigelser og bortvisningssager.